紧赶慢赶，终于在1月23日把资料交了过去。
虽然资料还有瑕疵，不过毕竟是特事特办，当天下午李渔就拿到了证书。
证书一到手，陈思南就带着资料又飞了西北，这次还有罗远扬同行。
因为这个事情，股东大会推迟到了28日，当天上午召开新品发布会，下午开股东会议。
准备工作都已经做好，这个周末，李渔终于有时间去花想容了。
花想容也是实行双休的。不过叶阳不在双休行列。
李渔约了他周六上午在公司见面。
李渔到花想容那边的时候，发现叶阳竟然是带着孩子来的。
“叶总，你还真是工作生活两不误呀！”李渔真诚夸赞。
叶阳无奈地说道：“没法，今天他妈妈临时有事情，把他一个人放家里也不放心，干脆带到公司来了。”
“没关系呀！可以带到公司来的。只要不影响工作，员工们都可以带孩子过来上班。”
“太小了估计还是不行，我家孩子还好，现在能坐得住，要是坐不住，我还真不敢带过来。”叶阳感慨道。
李渔：“哈哈，现在上几年级了？”
叶阳：“4年级了，都十岁了！”
李渔看着坐在沙发里专心看故事书的小男生，真心夸赞：“真是一个好孩子。”
又说道：“那我们去隔壁会议室说吧，就让小朋友在这里好好看书。”
叶阳也同意，叮嘱了一下孩子，就和李渔去了会议室。
等两人坐好，李渔也不拐弯抹角，直接说道：“叶总，你入职的时候我们做的约定是2014年12月底实现净收益的话就给你百分之十的股权作为奖励。”
“对，我的就职协议上是这样写的。”对于李渔今天来的目的，叶阳也是知道的。“实际上，我们十月份就实现了净收益，只是数额太小。但我们十一月份订单剧增，十一月和十二月的收益都是非常可观的。”
李渔点头，说道：“是的，你非常完美得完成了目标。我今天过来就是来兑现承诺的。”
说完，李渔从包里拿出一个文件递给叶阳。
“这是股权转让协议，一式四份。我已经签字了，你签过字，下周我们就可以去变更资料了。”
叶阳仔细看了一遍文件内容，才拿起笔签下自己的名字。
看着叶阳签完字，李渔再次拿出一个文件。
“叶总，非常感激你这一年对花想容的付出，这份是协议之外我另外拿出的激励。”把文件递给叶阳，李渔继续解释：“这也是百分之十的股权，我们签订协议后，只要你继续在花想容再做三年，这百分之十的股权就是你个人的了，在这三年里，你也享受这百分之十股权的分红。”
为了留下叶阳，李渔也是舍得下血本的。
花想容十一月净利润就有51万，虽然有双十一大促的原因，但是，品牌打开了知名度后，利润只会越来越大。
叶阳只要签了今天的两份协议，他就每年能有总利润百分之二十五的分红，按照花想容现在的发展情况，这并不是一笔小数。
“李总，其实不用这样。我已经拿到了约定的奖励了。我很满足。”叶阳说道。
“叶总，之前百分之十是你本来就应得的，这个百分之十，也不过是我的诚意。希望花想容能在你的带领下做大做强！”
叶阳终于签下了协议。他现在对李渔十分佩服，虽然李渔年纪小，但是遇事大方，这么大方的老板其实并不常见。
要知道，他在上一个服装厂做了十年，一直到副厂长，可是一点股权都没有的。
在李渔这里，入职就给干股，完成目标又给股权，现在还愿意给额外的股权，他在花想容的工资并不低，直接比之前翻了两倍，他可一分钱都还没投。
“还有一个事情，我想把厂里的生产线全部做个升级，用最新最环保的设备。叶总，你估算一下，大概需要多少钱呢？”李渔问道。更新设备这个事情，她已经考虑很久了。
说到生产线，叶阳是比较了解的。他大概估算了一下，“用国内最新最环保的设备的话，大概需要一百万左右。”
李渔沉吟片刻，说道：“那还在我们的承受范围之内。那就换吧！叶总，这个事情请你这边尽快办理。就是更新了设备，今年年底暂时就不能分红了，请你这边理解一下。”
叶阳立刻回道：“我理解。这次更新设备需要我投些钱进来吗？”对于升级设备，叶阳是绝对赞同的。他也早就有这方面的考虑，不然也不会一直关注设备更新情况，李渔一问，就知道花费金额。
李渔回忆了一下财务报表上的数字，然后拒绝：“不用，账上的钱现在够了。暂时不用追加投资。如果后面需要了我们再投。对了，虽然我们股东不分红，但是员工们的年终奖金还是不能少，至于怎么发、发多少，还需要叶总你来操心一下。”
叶阳也同意，他一向是个对员工不错的领导。“嗯，这个方案其实我已经做好了，你等我一下，我把方案拿过来给你看看。”
说完，回了办公室，把方案拿过来给李渔。
李渔大概翻了一下，看了一下最后的数额。全公司上上下下，一共年终奖金数额是22万元。
并不太多，平摊下来人均不到5000元。
不过李渔没有说什么，直接在方案上签字同意。
既然日常她没有管事，这些事情就按着叶阳的安排来。公司现在要更新设备，还要留足流动资金，的确也没有太多钱来发给大家。再说，工厂大部分是流水线工人，现在很多工厂的流水线工人是没有年终奖的。
处理完这个花想容的事情，李渔开车回了世安苑。
上周因为加班就没回去了。罗静芬都还打电话来抱怨她了。