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第325章狼堡的大众，姓李（第四更，求订阅）
到处都是战争的痕迹！
即便是战争已经结束了整整一年半，但是现在的沃尔夫斯堡和其它的德国城市一样，街道两侧随处可以看到残破的建筑，城市就像是一座巨大的拆迁工地——仍然住着人的那种。尽管那些建筑看起来无不是摇摇欲坠，可是其中却挤着很多人。甚至还有很多难民，是无家可归的，只能寄宿在路边简陋的棚子里。
大量难民——大批来自东方的难民和被驱逐的人随之涌入这里——他们是战争结束后被逐出波兰、捷克斯洛伐克和其他东欧国家的1100万德国人中的一部分，无家可归的他们和当地人一同住在残破的建筑之中，在饥饿与贫穷中艰难度日。几乎每天都有人饿死。
城市宛如废墟，工厂同样也是如此，许多厂房不是开着天窗，就是墙面半塌，机器就那么暴露出来，在开了天窗的厂房里，一辆辆汽车正在行驶出来。
没错，那些汽车正是后世人们最为熟悉的甲壳虫！
正是它奠定了大众公司，也正是靠着甲壳虫，大众公司一路成长为欧洲最大的汽车制造企业。
一辆汽车成就了一家企业，而现在……
现在，这就是我的大众了！
是我的甲壳虫了！
在李毅安感慨之余，他能够感受到周围的充满敌意的目光，为什么这样？
因为公司被收购的消息传出后，无论是管理层还是工人，都非常担心工厂被拆迁，到时候，他们所有人都会失业。
甚至在李毅安到来之前，就已经有小道消息在流传了——工厂将会被拆往亚洲。
毕竟，当初那些中国人，就曾经在这里拆走了几百部最好的机器。现在他们又来了，换了一种方式，用非常低廉的价格收购了这家公司！
难道，大众汽车公司真的要就此消失吗？
他们所恐惧的并不是公司的消失，而是失业，毕竟在这个时候一份工作关系到全家人的性命。
感受众人目光中的失落与抵触，甚至敌意，李毅安当然知道他们在想什么，于是，他才会带着公司管理层来到这里，当着所有人的面，说道。
“我知道在过去的几天之中，你们一直在担心着公司的未来！今天……”
环视着周围的人们，李毅安指着身旁的人介绍道。
“从现在起沃尔夫斯堡的工厂不再由占领军当局监管，而是一家全新的，与过去的一切都划上了句号的新公司，这位海因里希·诺德霍夫先生，相信应该有人听说过他，现在他将作为新大众公司的总经理，主管公司的生产经营！”
李毅安为什么会强调这是一家新大众公司，是为了避免未来的赔偿，在战争期间，大众公司70%的劳工都是强制劳工，也就是所谓的“奴隶劳工”
尽管在战后，许多德国公司都在逃避劳工赔偿，但是在八九十年代，犹太团体开始向包括大众公司在内的德国企业开启了新一轮的索赔。
李毅安可不容忍被那些犹太佬薅羊毛。薅羊毛从来只有他去薅别人的，什么时候轮到别人来薅自己的。
于是在抵达德国之前，就通过占领军当局，直接注销了旧大众公司，然后，又重新创办了大众公司，从而让两家公司没有任何联系，如果非说有……那就是沃尔夫斯堡的这家工厂，但这家工厂是李毅安从盟军的手中购买的，不对纳粹时代犯下的罪行负有任何责任。
总之，那些犹太佬以后想在大众汽车的身上薅羊毛……那是在做梦！
任命了一位新的公司总经理，而且还是德国人！
突如其来的任命，让在场的所有高管和工人们无不是一愣，作为同行，他们当然知道海因里希.诺德霍夫是谁，他们是欧宝公司的前经理，虽然不是纳粹，但是他管理的欧宝汽车工厂却是战争的帮凶，而且先前他因大量使用外籍强制劳工，而被禁止在美国占领区内的企业里任职。所以一直处于失业状态，现在他怎么到了这？
其实在另一个世界，正是诺德霍夫成就了大众——在欧宝、宝马等公司还被禁止生产汽车的时候，英国人就使用他作为大众公司的经理。于是诺德霍夫便全身心地投入到他的新工作中，每天高强度工作14个小时以上，与工程师们一同简化生产工艺，排除汽车设计缺陷，扩大经销网络，并且在工厂建立起一套有效的分级管理体系。他们销售的汽车变得色彩明亮起来，生产数字开始攀升。销售情况也逐渐好转，并且还引进了来自汽车之城底特律的全自动生产线，大众的生产效率持续上升。
因为对这一段历史略有了解，所以李毅安才把这位企业管理大咖从美占区请过来，作为大众公司的总经理。
“我相信在诺德霍夫先生的主持下，大众公司的的生产效率将会得到进一步的提高，如果有必要的话，我们将会从美国引进自动化生产线……”
将目光投向周围的一众管理人员，李毅安说道。
“这也可以向大家证明一点——这家公司会现在和将来都会留在沃尔夫斯堡，不会被拆迁到任何地方！”
这是一颗定心丸！
是给所有管理层以及工人们的定心丸，他们不会失业，毕竟，在这个特殊的年月，工厂拆迁意味着他们会失业，而失业是会饿死人的！
“陛下，工厂真的会留在这里吗？”
远处有一名工人大声问道。其他人无不是用充满期待的眼神看着他。毕竟对于他们来说这并不仅仅是一份工作，而是他们在这个困难时期赖以生存的依靠。
“是的，现在是，将来也是！我相信它最终沃尔夫斯堡甚至会成为大众公司的一部分！”
李毅安大声回答道。
其实他压根就没有拆走大众汽车公司的想法，毕竟，即便是拆走机器，也不一定能够成就“大众汽车”。
“桔生淮南为橘，生于淮北为枳。”的道理，李毅安又怎么可能不懂？
就像俄国人拆走了规模更大的欧宝汽车一样，他们用欧宝的设备和图纸生产了“胜利牌汽车”，不仅自用，甚至还出口各国。后来又把设备卖给波兰，波兰利用其图纸继续生产了“华沙牌汽车”。
然并卵。
最终无论是胜利还是华沙，都消失历史的长河中，而被拆迁一空的欧宝反而顽强的活了下来，并且发展成为欧洲知名的汽车公司。
现在李毅安所需要的并不是大众汽车公司的机器设备，而是需要这家公司，需要的是一家在未来几十年中，成就为欧洲最大汽车公司的大众，需要这家公司给他带来源源不断的回报！
这才是最重要的！
而这也是他会请来诺德霍夫的原因，当然，大众汽车公司还会成为南洋汽车制造业的师傅，以后每年都会派遣管理人员以及工程师以及工人，在这里进修学习。
大众，是可以成为南洋汽车工业崛起老师的！在大众的帮助下，南洋汽车产业也必定会迎来全面的崛起。
在吃下了一粒定心丸后，李毅安还直接注资1000万马克，用于工厂的修复，毕竟，这座工厂有许多厂房都急需修复。
“诺德霍夫先生，我注意到现在城市里挤来了很多难民，我相信我们的工人应该有很多人都住在非常拥挤甚至恶劣的环境之中，我觉得我们非常有必要建立一些工人宿舍，供我们的工人和他们的家人居住，你觉得怎么样？”
作为大众公司的持有人，李毅安这么做不仅仅是为了收买人心，更重要的是，他需要工人克服所面临的困难并专注于成就，专注于公司的生产，只有如此，他才能够获得更加丰厚的回报。
毕竟，甲壳虫汽车可是未来汽车界的“销售冠军”，总产量超过两千万辆。
“陛下，我想每一个工人都会对您的仁慈充满感激之情！我会让人着手进行这项工作，并且将会和公司的生产结合在一起。”
不得不说，作为一名管理专家，诺德霍夫很轻松的就将宿舍与生产进行了结合，实际上就是奖励制度。
对于这一套三德子运用的也是如火纯青的。毕竟，过去的十几年里，他们一直学习着俄国人的手段，用奖励和榜样来鼓励他人。
随后，诺德霍夫又说道。
“不过，陛下，现在有一件事，需要立即解决。”